Da bi izboljšali občutek identitete zaposlenih in pripadnosti podjetju ter še okrepili notranjo kohezijo ekipe podjetja, izboljšali medsebojno razumevanje med zaposlenimi v različnih oddelkih in izražajo ljubezen in skrb za podjetje, je bila v menzi podjetja 28. junija v menzi, naš vodja pa je v letošnjem letu dal velike rojstnodnevne želje.

Skupaj 14 zaposlenih, ki so sodelovali na tej rojstnodnevni zabavi, so bili Peng Li, Bing Yuan, Chang Yuan, Hao Chen, Yilan Wen, Xueyu Zhang, Yong Wang, Cuihua Luo, Liping Wang, Luo Yu, Xianxian Xie, Binglong Feng, Huiqiong liang, Chun LIANG.

Yunqi Li, poslovodja upravnega oddelka, se je na rojstnodnevno zabavo skrbno pripravil. Vnaprej je kupil lubenice, pijače, prigrizke in rojstnodnevne torte ter v menzi postavil prizor za rojstni dan. V danes popoldne so se vsi rojstnodnevni moški in ženske z veseljem udeležili rojstnodnevne zabave s klobukom za rojstni dan. Yunqi Li je predsedoval rojstnemu sestanku, da bi vodil to temo. Med njimi je tudi naš vodja Peng Li uporabil preprost govor, da bi vsem zaposlenim zaželel dobro zdravje in uspeh pri delu. Potem so se počutili laskave in srečne, ko slišijo te besede našega voditelja.

Čas je bil, da imajo rojstnodnevne torte! Zapeli so rojstnodnevno pesem, si privoščili dobre želje in med veselim smehom izpihnili sveče. Po tem so jedli torte in prigrizke, uživali v pijačah in med seboj govorili o različnih temah. Še več, distribucija denarja za rojstni dan je nepogrešljiv del tega rojstnega dne. Naš vodja je dal sto RMB vsakemu rojstnemu človeku. Vsi zaposleni so bili navdušeni in so se zahvalili našemu vodji.

Na splošno majhna topla rojstnodnevna zabava uteleša globoko skrb in ljubezen voditeljev do zaposlenih, prav tako daje potrditev in skrb za zaposlene, ki že dolgo trdo delajo. Zabava za rojstni dan druge četrtine se je v smehu uspešno končala. Vse najboljše za rojstni dan!